ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ МЛАДШЕГО ВОСПИТАТЕЛЯ

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ МЛАДШЕГО ВОСПИТАТЕЛЯ». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Содержание

1. Должностные инструкции сотрудников ДОО

2. Должностная инструкция

3. Документы, регламентирующие деятельность педагога ДОУ

4. Должностная инструкция младшего воспитателя ДОУ (профстандарт)

5. Должностная инструкция младшего воспитателя детского сада 2021 по фгос

6. Зарплаты воспитателей в детском саду: расчет, надбавки и повышение

7. Зарплата воспитателей детских садов в регионах России: будет ли повышение?

8. Должностная инструкция младшего воспитателя

9. Какие функции младшего сотрудника ДОУ?

Так официально называют всеми любимую нянечку в детском саду, которая помогает обслуживать малышей — кормит, гуляет, готовит ко сну. Должностные обязанности младший воспитатель в детском саду выполняет под руководством старшего коллеги — помогает привить воспитанникам навыки самообслуживания и принимает участие в подготовке к развивающим занятиям. Важные и обязательные качества этого специалиста — доброжелательность, трудолюбие, ответственность, аккуратность, чистоплотность.

Младший воспитатель несет ответственность:

4.1. За нарушение Устава образовательной организации.

4.2. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Должностная инструкция определяет, что входит в обязанности младшего воспитателя:

помощь в проведении различного вида занятий;
контроль за состоянием чистоты помещений, санузлов, постельного белья, посуды, окон и проводит регулярное проветривание помещений;
присмотр за детьми во время игр, занятий, прогулок и тихого сна;
замена старших коллег во время болезни и по другим причинам отсутствия;
внимание к жизни и здоровью детей во время пребывания их в детском саду;
обучение воспитанников навыкам самообслуживания в соответствии с их возрастом;
помощь малышам в одевании и раздевании во время сбора на прогулку или для дневного сна;
выполнение правил по технике противопожарной безопасности;
своевременное прохождение медицинского осмотра по графику;
помощь в разрешении конфликтов, выдержка и тактичность с воспитанниками и их родителями.

Этот документ, который четко формулирует, какие обязанности у младшего воспитателя, и содержит перечень прав и ответственности работника, сотрудник обязан внимательно изучить и подписать.

Должностные инструкции сотрудников ДОО

# Документ Подпись Ссылка

1.	Должностная инструкция заместителя заведующего по безопасности 53,50 Кбайт / doc	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
2.	Должностная инструкция воспитателя 42,53 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
3.	Должностная инструкция дворника 35,91 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
4.	Должностная инструкция музыкального руководителя 37,94 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
5.	Должностная инструкция инструктора по физической культуре 38,21 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
6.	Должностная инструкция старшего воспитателя 38,24 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
7.	Должностная инструкция заведующего ДОУ 41,61 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
8.	Должностная инструкция заведующего хозяйством 38,93 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
9.	Должностная инструкция повара 39,50 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
10.	Должностная инструкция сторожа 35,70 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
11.	Должностная инструкция кастелянши 37,47 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
12.	Должностная инструкция младшего воспитателя 35,89 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
13.	Должностная инструкция уборщика служебных помещений 36,52 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
14.	Должностная инструкция кухонного работника 36,33 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
15.	Должностная инструкция кладовщика 37,28 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
16.	Должностная инструкция машиниста по стирке белья 37,26 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
17.	Должностная инструкция ответственного за комплексное обслуживание 36,08 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
18.	Должностная инструкция делопроизводителя 38,73 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать
19.	Должностная инструкция старшего повара 40,93 Кбайт / pdf	ЭЦП close Дата и время подписи: Владелец сертификата: Подпись: подписать снять подпись	скачать

Должностная инструкция

Для того, чтобы твердо знать список трудовых обязанностей помощника воспитателя, необходимо в подробностях ознакомиться с должностной инструкцией. Это особый документ, который не «спускается сверху», а составляется руководством детского образовательного учреждения на основании законодательных актов и нормативов, принятых Министерством образования и науки, а также другими руководящими и контролирующими органами Российской Федерации, связанными с системой образования.

Типовая должностная инструкция, несмотря на возможные отличия, появляющиеся при редактировании в различных ДОУ, должна содержать следующие обязательные пункты:

Общие положения. Здесь указывается соответствие требованиям ФГОС, а также то, кто имеет право назначать и увольнять помощника воспитателя, перечисляются требования к уровню образования будущего сотрудника, степени подчинения и соответствие законам и законодательным актам.
Должностные обязанности, в данном случае – обязанности младшего помощника воспитателя. Это наиболее важный с точки зрения профессионала перечень всех обязанностей, которые возлагаются на няню в силу занимаемой ею должности.
Права сотрудника. В графе подробно описывают все, что помощник воспитателя должен получить для выполнения своих функций, а также перечисляются общие гражданские и профессиональные права сотрудника.
Ответственность. В этом пункте обязательно прописывается в подробностях степень ответственности помощника воспитателя, за что он обязан отчитываться и какие наказания и штрафы ему грозят в случае нарушений. Также указывается список проступков, за которые няню могут уволить.
Взаимоотношения. В этом разделе находятся описания всех взаимоотношений с сотрудниками, а также описывает режим рабочего дня и отдыха няни.
Порядок утверждения и изменения должностной инструкции. В этой графе обязательно указывается, кто именно и в каких случаях может вносить изменения в этот важный документ, а также время, с которого указанная инструкция начнет действовать.

Документы, регламентирующие деятельность педагога ДОУ

Обязанности воспитателей в детском саду и деятельность организации регулируются законом и прописаны в следующих документах:

Конституции РФ. Статья 43 подтверждает, что дошкольное образование, получаемое в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, является бесплатным и доступным для каждого ребенка.
ФЗ 273 «Об образовании». Посмотреть его можно в общем виде, но более конкретную информацию по теме можно найти в статьях 13, 23, 28 и 64.
ФЗ 124 «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации» от 24 июля 1998 года. В законе говорится о правах ребенка, связанных с образованием и охраной здоровья.
ФЗ 436 «О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию» от 29.12.2010. В Документ содержит перечень информационных материалов, которые запрещается распространять среди детей.
Трудовом кодексе РФ. В нем содержатся требования к работе педагогов, время больничного и отпусков.
СанПиН для дошкольных организаций. Документ регламентирует условия расположения организаций, режим дня, помещения, территорию и т.д.

Обеспечение обучения и воспитания детей в соответствии с установленными стандартами.
Наблюдение за поведением детей и выявление причин любых проблем.
Ведение соответствующей документации в зоне своей ответственности.
Работа с детьми, их родителями и коллегами для предотвращения конфликтов, их разрешения и выявления проблемных зон.
Оказывать помощь коллегам в выполнении их обязанностей.
Обеспечение соблюдения учащимися расписания уроков и внеклассных мероприятий.
Планирование образовательных программ в зоне своей ответственности.
Информирование директора и других сотрудников о любых проблемах в зоне своей ответственности.
Связь с родительским советом и советом по образованию в зоне своей ответственности.
Контроль свободного времени детей как самостоятельно, так и совместно с другими сотрудниками.
Помогать детям в их собственных сферах ответственности
Следить за миром и порядком на территории детского сада.
Обеспечивать санитарные и гигиенические нормы в детских классах
Ухаживать за внешним видом детей в соответствии с установленными нормами.
Проходить плановые медицинские осмотры.
Выдача сертификатов в соответствии с процедурой, указанной в соответствующих документах.

Няня (помощник воспитателя детского сада), в соответствии с Профессиональным стандартом, выполняет обобщенную трудовую функцию (присмотр и уход за детьми), которая представлена тремя трудовыми функциями:

Уход за детьми (до 1 года);
Раннее детство (от 1 до 3 лет);
Дошкольный возраст от 3 лет.

Возраст учеников также определяет, что делает учитель и каковы его обязанности: в зависимости от самостоятельности ученика учитель либо полностью заботится о ребенке, либо помогает ему в определенной деятельности:

Смена белья, одевание и переодевание в соответствии с графиком и по мере необходимости;
Приготовление еды или помощь в приеме пищи;
Уход за гигиеной, помощь в гигиене или обучение навыкам самообслуживания;
Укладывание спать, организация сна и контроль
Играть в развивающие и соответствующие возрасту игры и занятия в помещении и на улице;
Наблюдать за взаимодействием детей;
Информировать родителей (законных представителей) о благополучии детей;
Поддерживать гигиеническое и санитарное состояние помещений, оборудования, постельных принадлежностей и игрушек

Все эти элементы входят в функции практикующей медсестры и описываются в IDT.

Младший воспитатель вправе:

1. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касающихся его деятельности.

2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства учреждения предложения по улучшению деятельности учреждения и совершенствованию методов работы; замечания по деятельности работников учреждения; варианты устранения имеющихся в деятельности учреждения недостатков.

3. Запрашивать лично или по поручению руководства учреждения от структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения руководителя учреждения).

5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

Должностная инструкция младшего воспитателя ДОУ (профстандарт)

Должностная инструкция – это документ, который четко очерчивает рамки рабочего процесса и специфику обязанностей, закрепляемых за тем или иным сотрудником. Он соединяет в себе несколько полезных функций:

приводит список обязательных требований, закрепленных за конкретной должностью. В этот пункт входят такие факторы, как образование, подготовка и опыт работы в аналогичной сфере;
дает исчерпывающее представление об обязанностях работника. Помимо их перечисления, приводится информация об общем объеме работы и ее частях, за которые сотрудник отвечает;
указывает на те проступки, за последствия которых сотрудник может понести ответственность – как административную, так и уголовную (в зависимости от степени тяжести нарушения).

Кстати! Особую значимость должностная инструкция приобретает во время судебных разбирательств, когда работодатель и сотрудник имеют претензии друг к другу. Четко прописанный документ позволяет определить, признавать ли сотрудника виновным или нет.

В верхнем правом углу документа место отводится для руководителя организации (в конкретном случае – для заведующего). Среди данных, которые должны быть отражены в этой части, числятся:

занимаемая должность;
наименование ДОУ;
Ф.И.О.;
подпись и расшифровка.

Первый раздел инструкции посвящается общим вопросам, таким как оповещение сотрудника о системе рабочей иерархии и предоставление общих сведений о законодательной базе документа. Указывается лицо, которому младший воспитатель обязывается подчинятся, и которое производит прием на работу и последующее увольнение – заведующий ДОУ.

Далее идет ознакомление с минимальными требованиями к квалификации работника. В рассматриваемом случае детский сад соглашается взять соискателя без опыта работы, однако наличие у него теоретических знаний в сфере педагогики является обязательным пунктом.

В завершении приводятся все документально закрепленные акты, которые регулируют права как сотрудника, так и работодателя. К числу этих документов относятся как Федеральные законы, так и локальные правила, выработанные в конкретной организации.

Должностные для кафе
Должностные для ресторана
Должностные для столовой
Охрана труда в кафе и баре
Охрана труда в ресторане
Охрана труда в столовой
Пожарная безопасность в кафе
Пожарная безопасность в ресторане
Пожарная безопасность в столовой
Инструкции по ОТ на производстве

Няня (помощник воспитателя) детсада в соответствии с Профстандартом выполняет обобщенную трудовую функцию (присмотр и уход за детьми), которая представлена тремя трудовыми функциями:

уход за детьми младенческого возраста (до 1 года);
раннего возраста (от 1 года до 3 лет);
дошкольного возраста от 3 лет.

Возраст воспитанников тоже определяет, что делает младший воспитатель в детском саду, его обязанности: например, в зависимости от самостоятельности воспитанника, работник либо полностью обслуживает ребенка, либо помогает ему выполнить то или иное действие:

смена белья, одежды, одевание и переодевание в соответствии с режимом и по необходимости;
приготовление или помощь в приеме пищи;
гигиенический уход, помощь в таких процедурах или приобретении навыков самообслуживания;
укладывание в постель, организация сна и присмотр;
проведение развивающих и подвижных игр в соответствии с возрастом — в помещении и на свежем воздухе;
контроль за взаимодействием детей;
информирование родителей (законных представителей) о самочувствии детей;
поддержание санитарно-гигиенического состояния помещений, оборудования, постельного белья и игрушек.

Все перечисленное входит в обязанности нянечки в детском саду и перечисляется в ДИ.

Должностная инструкция младшего воспитателя детского сада 2021 по фгос

регулярное прохождение медицинских осмотров;
подготовка к занятиям;
соблюдение распорядка дня;
ведение табеля посещаемости;
замена сменщика в период его отсутствия;
качественное ведение документации и пр.

Родители не вправе требовать у воспитателя, чтобы тот дожидался, пока они доедут с работы и заберут ребенка. У воспитателя есть регламентированная продолжительность рабочего дня: он не обязан до последнего ждать родителей, и после окончания смены с воспитателя снимается вся ответственность за безопасность ребенка. Если в течение часа после окончания работы за ребенком никто не пришел, воспитатель вправе передать его в комнату милиции и пойти домой.

Родители не могут просить пойти им навстречу и пустить в сад ребенка с симптомами болезни. На основании п. 11.2 СанПиН 2.4.1.3049-13 воспитатель не имеет права допускать детей с подозрениями на заболевание и следующими симптомами: насморком, кашлем, температурой и пр. Если ребенок хорошо чувствовал себя утром, но в течение дня его состояние ухудшилось, то нужно в срочном порядке разместить его в медицинском блоке.

Родители могут попросить воспитателя передать ребенка вечером родственнику. В некоторых образовательных учреждениях перед началом учебного года с родителями согласуется перечень лиц, которым могут передавать ребенка. Сюда можно включить бабушек и дедушек. Но отдавать ребенка братьям и сестрам, которые не достигли 16 лет, воспитатели не вправе.

Также воспитатель не может давать какие-либо лекарства ребенку по просьбе родителей и не имеет права хранить лекарства в детском саду. Если у ребенка возникнет побочная реакция, то вина будет лежать на воспитателе. Давать лекарства детям вправе только медработник из аптечки, которая организована в детском саду.

А вот не пустить опоздавшего к завтраку ребенка воспитатель не вправе. Подобные действия могут быть квалифицированы, как халатность: воспитатель не сможет обеспечить безопасности ребенка, если тот не посещает занятия со всеми остальными.

Должностная инструкция воспитателя содержит в себе всю необходимую информацию касательно приема на работу этого специалиста, его подчинения начальству и того, какими законами должен руководствоваться человек.

Требования к знаниям и навыкам тоже присутствуют в Инструкции, поскольку работа с детьми — достаточно тонкий процесс, и следует одновременно быть учителем, психологом и даже медиком.

Начинается документ с размещения граф согласования и утверждения, причем согласовывается бумага с председателем профкома, а вот утверждается окончательно только заведующим детского сада, в виде внутреннего приказа.

После названия документа начинается текст, в котором первым разделом будут общие положения.

Тут прописывается, с учетом каких норм формируется документ, требования к образованию человека и правовые нормы, на которых основывается деятельность подобного специалиста в принципе.

После перечисления общих требований, включая знания специалиста его квалификацию и умение работать с разными инструментами, начинается следующий раздел, где оговариваются функции.

В частности это планирование, а также работа по подготовленному плану воспитательно-образовательной работы, охрана здоровья подопечных детей и развитие их индивидуального мировоззрения.

Также воспитатель должен взаимодействовать с родителями, консультировать их и помогать на практике в разных вопросах, связанных с детьми.

Далее следует внушительный перечень должностных обязанностей, в том числе ведение документации разных типов.

Отдельно размещаются права данного специалиста, которые даны ему законодательством Российской Федерации, и конечно, ответственность за правонарушения касательно нарушения законов, личности ребенка или же нанесение ущерба учреждению, в котором гражданин работает.

Взаимоотношения между воспитателем и его начальством оговаривают в последней главе регламентирующей данный порядок, тут указывается, кого должен информировать специалист о недостатках процесса, какой режим труда для него применяется, и что должен делать при чрезвычайных ситуациях.

Последним пунктом будет оговорка касательно того, кто разработал конкретную инструкцию с подписью и ФИО автора, а чуть ниже ставится дата и отметка о получении конкретным работником.

Он должен ознакомиться с инструкцией и взять один экземпляр, поставив под ним свои реквизиты и подпись.

В разделе общих положений излагаются основные требования, которым должен соответствовать человек, работающий воспитателем в детском саду.

Также описывается его подчиненность начальству и нужные законы или прочие нормативные акты, регламентирующие ежедневную педагогическую деятельность.

Прием на работу и увольнение человека производится заведующим ДОУ, а подчиняется специалист еще и старшему руководителю.

Должностная инструкция составляется по нормам ФГОС ДО, охране труда и тезисам Конвенции ООН по правам ребенка.

Еще одним важным законом является нормативный акт под номером 124-ФЗ “Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации”.

Ознакомившись с этим разделом, специалист сможет разобраться, какие особенности в его работе есть, на каких нормах он должен основываться, и какими правилами руководствоваться при взаимодействии как с детьми, так и их родителями.

У каждого человека, который трудится в коллективе дошкольного учреждения, есть должностные обязанности, которые необходимо исполнять максимально корр��ктно и в полной мере.

Обычно они заключаются в том, что данный человек должен правильно организовывать исполнение программы, наблюдать за детьми и обеспечивать их досуг.

Именно эти действия обязательно должны сопровождать работу специалиста по воспитанию детей.

Дошкольное образование
Начальное и основное общее образование
Среднее профессиональное образование
Обмен педагогическим опытом
Детские исследовательские проекты и работы
Работы опубликованные до ноября 2017 года

Конспекты занятий
Методические разработки
Сценарии праздников
Оформление
Поделки
Игры в детском саду

В 90-х годах прошлого века были приняты изменения в требования к квалификации вспомогательного персонала, в частности, заведующим ДОУ было рекомендовано ввести в штат должность младшего воспитателя вместо помощника воспитателя (няни). На эту должность должны назначаться лица, имеющее среднее профессиональное образование. В оплате их труда применялись разряды ЕТС, то есть вместо 3-го, который предусматривался для оплаты труда помощника воспитателя, стали использоваться более высокие, вплоть до 6-го.

При этом обязанности младшего воспитателя в детском саду по инструкции от обязанностей помощника воспитателя отличаются только в одном пункте: младший воспитатель участвует в проведении занятий с воспитанниками, организуемых воспитателем группы. В функции помощника входят функции, связанные с техническим обслуживанием детей, обеспечение их безопасности и комфорта.

Зарплаты воспитателей в детском саду: расчет, надбавки и повышение

Допускается осуществлять образовательную деятельность в первую и во вторую половину дня (по 8-10 минут).

Продолжительность непрерывной НОДдля детей от 3 до 4 лет — не более 15 минут, для детей от 4 до 5 лет — не более 20 минут, для детей от 5 до 6 лет — не более 25 минут, а для детей от 6 до 7 лет — не более 30 минут.

СанПин – это нормативный документ, который регламентирует санитарные и гигиенические нормы, установленные государством. В данном случае речь пойдет о нормах для детских дошкольных учреждениях.

В документе СанПин 2.4.1.3049-13 описываются требования, которые определяют наполнение групп, микроклимат и освещение в игровых помещениях, а также нормы по питанию детей и многое другое.

В России в настоящее время действует СанПин, утвержденный в 2013 году. Нормы и правила, прописанные в данном документе, распространяются и на текущий 2015 год.

Могут ли в садике запретить пользоваться подгузниками? СанПиН не запрещает использование подгузников.

Этот вопрос должен регулироваться внутри самого детского сада и подтверждаться внутренними документами.

В случае же очной формы заказчика в системе регистрирует сотрудник ФБУЗ.

Вопросы по санминимуму для воспитателя детского сада.

Санитарный минимум специальная подготовка лиц некоторых профессиональных групп работников общественного питания.

Из 20 малышей пришло всего 2, но не реже 2 раз в

Автор: Артос / Опубликовано: 18 Июл 2018, 14:58

Чистое бельё доставляют в мешках и хранят в шкафах.

— Бельё после употребления складывают в специальный бак, ведро с крышкой, клеёнчатый, пластиковый или из двойной материи мешок. Грязное бельё доставляют в постирочную (или в специальное помещение).

Матерчатые мешки сдают в стирку, клеёнчатые и пластиковые – обрабатывают горячим мыльным или содовым раствором.

— постельные принадлежности: матрацы, подушки, спальные мешки следует проветривать непосредственно в спальнях при открытых окнах во время каждой генеральной уборки, периодически выносить на воздух.

В этом случае нарушается принцип изолированности групп, который прописан в п.

4.4. Потому: нельзя. Временное объединение не предусмотрено действующими санитарными нормами.

Государственный документ, регламентирующий санитарно-гигиенический минимум

Согласно этому документу санитарно-эпидемиологические мероприятия проводятся в рамках федеральной программы, которые являются целевыми в плане охраны, а также укрепления здоровья населения.

Проведение профилактических санитарно-эпидемиологических мероприятий обязательно для граждан, частных предпринимателей и организаций, осуществляющих ту или иную коммерческую деятельность, имеющую прямое отношение к обслуживанию населения.

Зарплата воспитателей детских садов в регионах России: будет ли повышение?

Наименование субъекта	Средняя заработная плата, ₽
Российская Федерация	31 670
Центральный федеральный округ	33 389
Белгородская область	24 562
Брянская область	22 359
Владимирская область	26 801
Воронежская область	24 451
Ивановская область	21 528
Калужская область	29 369
Костромская область	21 947
Курская область	23 545
Липецкая область	25 596
Московская область	53 874
Орловская область	21 605
Рязанская область	25 059
Смоленская область	22 635
Тамбовская область	22 144
Тверская область	24 435
Тульская область	26 927
Ярославская область	27 891
г.Москва	72 245
Северо-Западный федеральный округ	41 255
Республика Карелия	32 268
Республика Коми	37 451
Архангельская область	35 089
в том числе:
Ненецкий авт. округ	65 755
Архангельская область без авт. округа	33 091
Вологодская область	29 010
Калининградская область	29 448
Ленинградская область	42 102
Мурманская область	43 761
Новгородская область	26 900
Псковская область	22 255
г.Санкт-Петербург	52 450
Южный федеральный округ	25 709
Республика Адыгея	21 099
Республика Калмыкия	21 348
Республика Крым	25 931
Краснодарский край	27 648
Астраханская область	24 467
Волгоградская область	24 544
Ростовская область	24 253
г. Севастополь	28 777
Северо-Кавказский федеральный округ	20 769
Республика Дагестан	18 443
Республика Ингушетия	21 696
Кабардино-Балкарская Республика	20 174
Карачаево-Черкесская Республика	20 181
Республика Северная Осетия — Алания	21 044
Чеченская Республика	20 159
Ставропольский край	23 166
Приволжский федеральный округ	26 269
Республика Башкортостан	28 053
Республика Марий Эл	20 994
Республика Мордовия	21 308
Республика Татарстан (Татарстан)	27 943
Удмуртская Республика	25 873
Чувашская Республика — Чувашия	22 500
Пермский край	27 965
Кировская область	21 915
Нижегородская область	28 631
Оренбургская область	23 504
Пензенская область	26 643
Самарская область	28 981
Саратовская область	22 014
Ульяновская область	24 638
Уральский федеральный округ	37 342
Курганская область	22 552
Свердловская область	31 502
Тюменская область	55 180
в том числе:
Ханты-Мансийский авт. округ-Югра	56 414
Ямало-Ненецкий авт. округ	73 436
Тюменская область без авт. округов	39 443
Челябинская область	29 165
Сибирский федеральный округ	29 509
Республика Алтай	25 034
Республика Тыва	25 122
Республика Хакасия	28 305
Алтайский край	21 289
Красноярский край	33 299
Иркутская область	32 612
Кемеровская область	30 419
Новосибирская область	29 175
Омская область	25 656
Томская область	32 901
Дальневосточный федеральный округ	41 943
Республика Бурятия	31 667
Республика Саха (Якутия)	54 777
Забайкальский край	29 012
Камчатский край	61 782
Приморский край	33 079
Хабаровский край	36 606
Амурская область	32 554
Магаданская область	61 977
Сахалинская область	62 563
Еврейская автономная область	31 858
Чукотский автономный округ	77 157

Индексация оклада педагогов произошла в 2021 году. Для этого из гос. казны РФ было выделено 180 миллиардов, а из регионального бюджета – 340 миллиардов рублей. По распоряжению Президента РФ произошло увеличение оклада для воспитателей, работающих в группах продленного дня, всего лишь на 6-8%, учителей – 5,5%.

Планируется, что в 2021 году оплата труда младшего воспитателя должна выровняться по показателям со среднестатистическими зарплатами в регионе. И даже кризис не помешал заложить в бюджете повышение окладов. Таким образом, правительственные органы собираются действовать еще два года, так что к 2021 ситуация должна максимально улучшиться.

Забота о детях – это хороший показатель для любого государства. Чем больше адекватных квалифицированных и трудолюбивых сотрудников придет в детские сады, тем спокойнее почувствуют себя родители, оставляющие на их попечение малышей. Обещанное повышение зарплаты для младшего и основного воспитателя радует всех нынешних работников дошкольных заведений. Появляется надежда на жизнь хотя на среднестатистическом уровне, а не за его гранью, как сейчас.

Должностная инструкция младшего воспитателя

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция младшего воспитателя [наименование образовательной организации]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ, ФЗ от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», раздела «Квалификационные характеристики должностей работников образования» Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 26 августа 2010 г. N 761н, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

Обычно на должность воспитателя назначаются лица, имеющие среднее профессиональное либо высшее образование в области педагогики, дошкольного воспитания, психологии или социологии, желательно с опытом работы, со знанием детской психологии и логопедии, методик развития детей дошкольного возраста. Желательны пройденные курсы повышения квалификации.

Знакомство с должностными обязанностями воспитателя дошкольного учреждения происходит еще до факта подписания трудового договора. Работнику необходимо понимать, что для эффективного выполнения своей работы ему должны быть присущи определенные личностные качества, потому что в профессии воспитателя они очень важны. К наиболее важным качествам относятся:

любовь к детям и умение найти подход к любому ребенку;
способности организатора;
позитивность и жизнерадостность;
стрессо- и психологическая устойчивость;
коммуникабельность и организованность;
грамотность речи и высокий культурный уровень;
способность принимать быстрые и правильные решения в любых ситуациях.

Какие функции младшего сотрудника ДОУ?

Что входит в обязанности младшего воспитателя? Младший воспитатель относится к учебно-вспомогательному персоналу. Не стоит путать её с помощником воспитателя, няней.

В обязанности няни входит поддержание чистоты в помещении, дезинфекция посуды и получение питания с пищеблока учреждения. В то время, когда обязанности младшего педагога шире:

Оказание помощи воспитателю в планировании и проведении мероприятий, кормлении детей и подготовки их ко сну и прогулке.
Создание комфортных условий для социальной адаптации дошкольников.
Контроль за детьми во время тихого часа.
Организация соблюдения детьми правил детского сада.
Контроль уборки помещения и проветриваний согласно графику.