Во сколько выходят на пенсию шахтеры в России летом
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Во сколько выходят на пенсию шахтеры в России летом». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В настоящее время пенсионный возраст для мужчин в России составляет 65 лет, а для женщин — 60 лет. Однако, в связи с изменяющейся демографической ситуацией и финансовыми трудностями, правительство приняло решение о постепенном повышении пенсионного возраста.
Досрочная пенсия по стажу для мужчин
Для получения досрочной пенсии по стажу, мужчине необходимо накопить определенное количество страховых лет. Это число зависит от года рождения и является важным фактором при определении возможности выхода на пенсию досрочно. В таблице ниже представлены примеры необходимого стажа для различных возрастных групп мужчин:
| Год рождения | Возраст | Необходимый пенсионный стаж (лет) |
|---|---|---|
| 1960 и позднее | от 61 лет | 35 |
| 1957-1959 | 62-64 года | 36 |
| до 1956 | 65 и старше | 37 |
Пенсионное обеспечение шахтеров
Как уже говорилось, работа на горнодобывающих предприятиях относится к труду повышенной опасности. В законодательстве Российской Федерации установлен перечень профессий с вредными, а также опасными условиями труда, и на основании него рабочие получают денежные выплаты, допльготы, пособия и социальное обеспечение.
Пенсии шахтерам выплачиваются в соответствии с нормами Постановления Правительства N 665, ФЗ N 400 и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими оплату этого вида занятости.
Основным критерием расчета служит продолжительность и условия труда. Претендовать на льготы могут физические лица в возрасте от 50 и 45 лет (мужчины и женщины соответственно). Далее будет рассмотрено, как начисляется шахтерская пенсия в России в 2020 году.
Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности
Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е. снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2019 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).
Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при выполнении двух условий:
- наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);
- наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.
Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:
- при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
- при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые: 2,5 года вредной работы для мужчин;
- 2 года специального стажа — для женщин.
С учетом этого, возраст выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве можно представить в виде таблицы:
| По Списку № 1 | По Списку № 2 | ||||||
| Женщины | Мужчины | Женщины | Мужчины | ||||
| СЛС | ПВ | СЛС | ПВ | СЛС | ПВ | СЛС | ПВ |
| 3,75 | 52 | 5 | 55 | 5 | 53 | 6,25 | 58 |
| 4 | 51 | 6 | 54 | 6 | 52 | 7,5 | 57 |
| 5 | 50 | 7 | 53 | ||||
| 6 | 49 | 8 | 52 | 8 | 51 | 10 | 56 |
| 7 | 48 | 9 | 51 | ||||
| 7,5 | 45 | 10 | 50 | 10 | 50 | 12,5 | 55 |
Примечание: СЛС — специальный льготный стаж в годах; ПВ — пенсионный возраст в годах.
Ждать социальную пенсию придется еще дольше. Напомним, социальная пенсия назначается тем, кто не набрал необходимого количества пенсионных баллов или не выработал минимальный стаж.
После завершения реформы социальная пенсия по старости будет назначаться женщинам не в 60 лет, как сейчас, а в 68. А мужчинам — не в 65 лет, а в 70. При этом повышение возраста назначения социальных пенсий будет проводиться поэтапно.
Как считается «вредный» стаж
Минимальный период работы, необходимый для получения льготной пенсии, зависит от многих факторов. Общие требования к отработанному времени следующие:
| Условия | Стаж для мужчин, лет | Стаж для женщин, лет |
| По списку №1 | ||
| Общий трудовой стаж | 20 | 15 |
| Время работы на «вредном» производстве | 10 | 7,5 |
| По списку №2 | ||
| Общий трудовой стаж | 25 | 20 |
| Время работы на «вредном» производстве | 12,5 | 10 |
| Для работающих на Севере | ||
| Общий стаж | 25 | 20 |
| «Северный» стаж | 15 | |
| Стаж при работе в местностях, приравненных к Крайнему Северу | 20 |
Система пенсионного обеспечения для шахтеров
Бесплатно по России
Некоторые работники опасных предприятий имеют возможность сократить возраста выхода на пенсию. Право присваивается только гражданам, занятым на вредном производстве, отрабатывая полноценную рабочую смену.
Система действует в отношении лиц, имеющих страховой стаж более 25 лет и трудившихся определенное время на открытых и подземных горных работах, связанных с добычей угля, сланца, руд и других ископаемых. Период минимального срока трудовой деятельности снижается до 20 лет, если человек трудится горнорабочим, проходчиком или машинистом некоторых рабочих агрегатов.
Выход на досрочную пенсию – это возможность, которая появляется у мужчин с 50 лет, а у женщин – с 45 лет. Для этого необходимо быть занятым на трудных и опасных работах минимум 10 (мужчины) и 7, 5 лет (женщины). Общий трудовой стаж должен составлять от 20 и от 15 лет соответственно.
Получить пенсию без учета возраста можно лицам, которые заняты на открытых горных работах по добыче полезных ископаемых на глубине более 150 метров. Профессии, связанные с работой на поверхности таких карьеров, получить подобную льготу не смогут.
Система позволяет работникам опасных предприятий получать дополнительное социальное обеспечение. Регулируется этот пункт ФЗ №84. В соответствии с законодательством горняки, которые были заняты на рабочем месте полный трудовой день в течение 20-25 лет (точный срок зависит от профессии), получают добавку к пенсионным выплатам. Размер выплаты определяется для каждого горнорабочего в индивидуальном порядке.
Шахтеры выходят на пенсию: возраст и условия труда
В большинстве стран возраст выхода на пенсию для шахтеров ниже, чем для представителей других профессий. Это объясняется тем, что трудовая деятельность шахтеров сопряжена с опасностями и тяжелыми физическими нагрузками. В связи с этим, ранний выход на пенсию позволяет уровнять неравенство в возможностях с другими работниками.
Шахтеры часто подвергаются воздействию вредных и опасных факторов, таких как пыль, шум, вибрация и вредные вещества. Эти факторы могут негативно влиять на здоровье шахтеров и способствовать развитию различных заболеваний. Такие условия труда являются дополнительным аргументом в пользу раннего выхода на пенсию.
Кроме того, длительный стаж работы в шахтах может привести к развитию профессиональных заболеваний. Например, заболеваниями, связанными с опасными химическими веществами или механическими травмами. Поэтому шахтеры зачастую вынуждены выйти на пенсию ранее, чтобы снизить риск прогрессирования данных заболеваний.
В целом, возраст и условия труда существенно влияют на решение шахтера о выходе на пенсию. Учитывая тяжелый характер работы и возможные вредные воздействия на здоровье, ранний выход на пенсию является обоснованным решением для этой категории работников.
Шахтеры в России: когда идут на пенсию
В России действует система накопительно-рыночной пенсии, которая включает в себя как возраст отхода на пенсию, так и стаж работы. Для шахтеров были установлены некоторые льготы, учитывающие специфику и опасности их труда.
Согласно законодательству, мужской шахтер может выйти на пенсию в возрасте 55 лет, имея стаж работы в шахтерстве не менее 25 лет. Для женщин эти условия отличаются: возраст выхода на пенсию составляет 50 лет, со стажем работы в шахтерстве не менее 20 лет. Также для женщин существуют дополнительные условия, позволяющие им выйти на пенсию раньше в случае материнства или работы в условиях особой вредности.
Помимо возраста и стажа, шахтеры также получают дополнительные пенсионные льготы. Одной из таких льгот является ежемесячная компенсация за вредность и тяжесть труда в размере не менее 75% от зарплаты на момент ухода на пенсию.
Учитывая сложность и опасность шахтерской профессии, государство предпринимает меры для защиты и поддержки шахтеров на пенсии. Однако, необходимо учесть, что даже после выхода на пенсию многие бывшие шахтеры продолжают ощущать последствия тяжелых работных условий, требуя дополнительной медицинской помощи и социальной поддержки.
Психологический аспект ухода на пенсию для шахтеров
Для многих шахтеров работа является не только способом заработать себе на жизнь, но и частью их самоидентификации и самооценки. Они гордятся своими профессиональными навыками, своей способностью выполнять сложную и опасную работу. Уход на пенсию может вызвать чувства потери и ненужности, особенно если шахтер привык ощущать себя полезным и неотъемлемой частью своей профессии.
Часто шахтерам также бывает сложно адаптироваться к новому режиму жизни после ухода на пенсию. Они привыкли к строгому графику работы и постоянному физическому напряжению. Вдруг переход к свободному времени и отсутствию строгих требований может стать вызовом для шахтера, особенно если у него не хватает хобби или интересов, которыми можно было бы заполнить новую пустоту.
Окружающая среда также может влиять на психологическую адаптацию шахтера к уходу на пенсию. Если шахтер не получает поддержки от своей семьи, друзей или профессиональных коллег, он может чувствовать себя изолированным и неуверенным в своих способностях. Ведение активного образа жизни, поддержка социальной сети и поиск новых целей и интересов могут помочь шахтеру успешно пережить переходный период после ухода на пенсию.
В целом, психологический аспект ухода на пенсию для шахтеров нуждается в особом внимании. Поддержка и понимание окружающих, подготовка к новому режиму жизни и поиск новых интересов могут помочь шахтерам успешно адаптироваться к новой жизненной ситуации и наслаждаться заслуженным отдыхом.
| Достоинства | Трудности |
|---|---|
| Возможность наслаждаться заслуженным отдыхом | Потеря чувства полезности и значимости |
| Возможность заниматься хобби и интересами | Сложности адаптации к новому режиму жизни |
| Поддержка и понимание окружающих | Изоляция и неуверенность в своих способностях |
Во сколько шахтеры идут на пенсию
Выход на пенсию шахтеров в России возможен при наличии показателей:
- возраст;
- продолжительность труда;
- индивидуальный пенсионный коэффициент ИПК.
В общем случае специальный трудовой стаж не должен быть меньше 25 лет. Требование актуально для лиц, имеющих опыт работы на подземных и открытых объектах угольной промышленности. Правило также предусматривает трудоустройство на условиях полной рабочей смены.
25-летний стаж нужен специалистам по добыче полезных ископаемых, обустройству шахтных коммуникаций, горноспасательным мероприятиям.
Снижение планки длительности рабочего опыта на 5 лет закреплено для представителей ведущих специальностей. 20-летняя продолжительность трудовой деятельности установлена машинистам, забойщикам, проходчикам.
Процедура оформления пенсионных выплат досрочного характера начинается с подачи заявления. Кроме этого, нужно собрать пакет документов, в который входит:
- паспорт, другое удостоверение личности;
- трудовая книжка;
- СНИЛС — страховое свидетельство;
- военный билет — при наличии;
- в отдельных случаях — документы для подтверждения отдельных юридических фактов. Например, приказ о назначении на должность, справка о составе семьи, доверенность, договора трудоустройства в организациях.
Обращение направляется в территориальное подразделение ПФР. Сделать это можно лично, через уполномоченного представителя или МФЦ, с использованием почтовой корреспонденции или онлайн сервисов «Госуслуги», «Личный кабинет» на сайте ПФР.
Время рассмотрения уведомления составляет 2 недели. Если пакет документов неполный, заявителю предоставляется 3-месячный срок для устранения недостатков.
Профессия шахтер является опасной и физически сложной работой. Граждане, планирующую трудовую деятельность в этой области, должны понимать, какому уровню риску они подвергают своё здоровье и жизнь. Нередко в новостях передают сообщения о завалах и возгораниях на шахтах. Тем не менее, невзирая на тяжесть труда, оплата рабочих в этой сфере не соответствует. Кроме того, остро стоит вопрос о размере и сроках выхода на пенсию шахтерам.
Занятость на подземных и открытых горных работах — это один из видов деятельности, который включен в списки работ с вредными и опасными условиями труда действующим законодательством РФ. Данный факт гарантирует работникам указанного вида занятости выход на пенсионное обеспечение на льготных условиях.
В соответствии с ФЗ №400, Постановлением Правительства №665 и другими нормативно-правовыми актами РФ, пенсия шахтерам назначается до достижения общеустановленного пенсионного возраста. Оформление выплат основывается на продолжительности труда с тяжелыми условиями. Нормы статьи 30 ФЗ №400 устанавливают, что льготное страховое пособие назначается лицам по достижению 45 и 50 летнего возраста для женщин и мужчин соответственно.
На размер пенсионного пособия указанной категории населения влияет множество факторов, среди них продолжительность страхового стажа и периодов занятости на работах с вредными условиями труда, количество пенсионных баллов и т.д.
Какая пенсия в России у шахтеров? Расчетная формула страхового пособия по старости определена положениями статьи 15 ФЗ №400. Так, в данном законе сказано, что величина начислений определяется следующим образом:
А=В*С+D, где:
А — размер выплат по обязательному пенсионному страхованию;
В — количество заработанных пенсионных баллов;
С — стоимость одного индивидуального коэффициента на момент назначения пособия. На текущий год цена данного показателя равна 81,49 рублям;
D — определенная на законодательном уровне фиксированная выплата.
Минимальная пенсия шахтера в России должна соответствовать прожиточному минимуму, установленному в том или ином субъекте Федерации. Указанный показатель по Российской Федерации в целом составляет 8 726 рублей (соответственно с ФЗ № 362).
Кроме досрочной пенсии, шахтеры также могут претендовать на дополнительные льготные начисления. В соответствии с ФЗ №84, данная категория населения имеет право на ежемесячную доплату к основной сумме пенсионного обеспечения при условии наличия занятости на подземных и открытых горных работах не менее 25 лет, или 20 лет деятельности на ведущих профессиях. Такая надбавка выплачивается из взносов в ПФР, которые совершаются организациями угольной промышленности.
Размер указанной доплаты вычисляется с помощью процедуры, закрепленной действующим законодательством. Так, на эту сумму влияют следующие факторы:
- среднемесячный заработок гражданина;
- размер средней зарплаты в РФ за определенный период;
- среднемесячная сумма взносов в ПФР и т.д.
Минимальная пенсия шахтеров в 2019 году зависит от многих факторов. Она составляет в среднем около 17 тыс. руб. Во многом здесь важен прожиточный минимум, который прямо влияет на объем этих выплат и может изменяться в зависимости от региона страны. Расчет минимальной пенсии шахтерам в 2019 году изменений не претерпел.
Но не стоит забывать, что при назначении досрочной трудовой пенсии сотрудникам предприятий угольной промышленности предоставляется и доплата, которая начисляется ежемесячно.
Исчисляется она путем умножения следующих величин:
- размер средней зарплаты за период с начала июля по конец сентября 2001 г.;
- частное при делении двух показателей – среднемесячной заработной платы сотрудника за 2 года стажа во вредных условиях или 5 лет на любой другой должности (выбор делает работник), а также среднего значения зарплаты в стране за этот же выбранный сотрудником период;
- коэффициент средних показателей всех выплат сотруднику;
- частное при делении среднего показателя суммы взносов в ПФ и общего числа средств финансового обеспечения выплат на доплаты к пенсиям.
В среднемесячную величину заработка работника, оформляющего доплату к пенсионным выплатам по вредности, входят все начисления или вознаграждения. При этом за период, который предоставляется на определение этого показателя, могут быть исключены неполные месяцы (отпуска по уходу за ребенком, временная нетрудоспособность и т. д.).
Доплата к пенсии устанавливается только при условии, что сотрудник покидает свое рабочее место с вредными условиями труда. Если же работник вновь возвращается, то с первого числа последующего месяца дополнительные выплаты прекращаются.
Помимо раннего выхода на пенсию шахтеры вправе получать некоторые льготные выплаты. В ФЗ N 84 сказано, что данная категория рабочих может рассчитывать на добавку к сумме пенсионного обеспечения каждый месяц. Стоит отметить, что льготы могут быть как выражены в денежном эквиваленте, так и давать определенные преимущества шахтерам и членам их семей. В качестве примера можно привести льготы в сфере здравоохранения и образования.
К числу льгот в сфере пенсионного обеспечения относят возможность гражданина уйти на заслуженный отдых раньше установленного срока. Для этого нужно соответствовать определенным требованиям, в частности рядовой рабочий должен иметь трудовой стаж 25 лет, а рабочий ведущей категории – 20 лет. Досрочное назначение пенсии для шахтеров в России предусмотрено еще в трех случаях:
- если профессиональные обязанности рабочего были связаны с выемкой пород или с участием в забоях (использование отбойного молотка), то трудовой стаж для выхода на пенсию шахтеров в России составляет 12 лет;
- при получении травмы на рабочем месте шахтер вправе выйти на пенсию на один год раньше заявленного срока (то есть трудовой стаж составит 24 или 19 лет);
- при участии в подземных горных работах женщины могут рассчитывать на пенсионные выплаты при достижении 7,5 лет трудового стажа, а мужчины – 10 лет.
Важно! При желании пенсионер может продолжить работать в шахте, но тогда полагается доплата к пенсии шахтера (помимо заработной платы), а также предоставление всех необходимых льгот.
Что не входит во вредный стаж?
Собираясь уходить на пенсию, многие люди, отработавшие достаточное количество времени во вредных сферах деятельности, начинают задумываться, что может не входить в этот стаж, например, больничные или отпуска, а также отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком.
Развернутый ответ на волнующий вопрос можно получить, подробно ознакомившись со ст. 121 Трудового кодекса РФ и Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 г.
Изучив вышеуказанные законодательные акты, можно прийти к выводу, что страховой стаж, который дает право на досрочный уход на пенсию, включают в себя такие периоды, как временная невозможность трудиться с получением пособий по государственному социальному обеспечению.
Не входят в этот стаж периоды неоплачиваемых отпусков (административных или «за свой счет»), учебные отпуска. Также не входят испытательный срок, время простоя (по вине работодателя или вине работника), время, в которое работник не был допущен к работе в связи с такими обстоятельствами, как:
- любой вид опьянения;
- медицинское заключение, выявившее причины недопуска к выполнению работ;
- непройденная проверка знаний в сфере охраны труда.
Помимо вышеперечисленных, имеются и другие причины, по которым работник может быть не допущен к осуществлению деятельности. Эти периоды также не засчитываются в стаж данного вида.
Сохранится ли размер пенсии по северному стажу при переезде в другой город
Довольно часто люди, выйдя на пенсию решают переехать в другой город или населенный пункт с более комфортным климатом. При этом они сохраняют право на ранее назначенную пенсию. Но после регистрации в новом месте проживания произойдет пересчет назначенного размера выплат.
При пересчете прежними останутся накопленные баллы, стаж, а региональный коэффициент изменится. Он будет установлен уже в зависимости от нового региона проживания. В некоторых районах он может быть и вовсе нулевым. Фактически при переезде размер пенсии существенно сократится. Разница в выплатах может достигать 60%.
ПОДРОБНЕЕ: Средняя пенсия в России 2020, какой средний размер пенсии в России по годам, по регионам
Северный стаж обеспечивает возможность выйти на пенсию раньше, чем это установлено общими правилами. Но надо учитывать, что необходимо накопить определенное количество лет такого стажа и выполнить еще ряд условий для получения возможности воспользоваться льготами.
Взносы за лиц, которые были заняты на горном производстве, выплачиваются работодателем каждый месяц. Горнодобывающая компания направляет средства в пенсионный фонд, где работник заключил договор страхования. Размер выплаты для таких лиц ежегодно индексируется. Это необходимо из-за увеличивающихся объемов взносов от работодателя.
Внимание! Пенсионные надбавки на пенсию для шахтеров оформляются по стандартному алгоритму.
Пособие определяется только для лиц, которые работают полный рабочий день – 8 часов. В противном случае рассчитывать на дополнительные льготы гражданин не сможет. Средняя пенсионная выплата для шахтеров составляет около 17 000 рублей.
Список со всеми профессиями, по которым может быть оформлена ранняя выплата пенсии, содержится в ПСМ РСФСР №481. Перечень не претерпевал изменений с момента вступления закона в силу.
На какую пенсию можно рассчитывать
Постановление номер 665, принятое в 2021 году, определяет категорию граждан, имеющих право на досрочный выход на пенсию. В список входит профессия шахтёра. Выйти на пенсию можно в 50 лет при наличии стажа по профессии не менее 10 лет и общего страхового стажа от 20 лет.
Средняя пенсия шахтёра составляет 17 000 рублей и зависит от разных факторов:
- средняя зарплата в период работы;
- выбор двух показателей: средняя зарплата за два года на вредной работе или пять лет на прочих должностях — определить, какой период учитывать, должен сам рабочий;
- средний показатель суммы взносов в ПФР и количество выплат на добавку к пенсиям.
Следует учесть, что в сумму среднемесячного дохода входят все денежные начисления или вознаграждения. Повышение пенсий на 2019 год не планируется, но можно провести перерасчёт и скорректировать величину доплаты. Для этого претендент должен подать заявление в Пенсионный фонд, рассмотрение проходит поквартально.
Во сколько лет выходят на пенсию шахтеры в России?
Занятость на подземных и открытых горных работах — это один из видов деятельности, который включен в списки работ с вредными и опасными условиями труда действующим законодательством РФ. Данный факт гарантирует работникам указанного вида занятости выход на пенсионное обеспечение на льготных условиях.
В соответствии с ФЗ №400, Постановлением Правительства №665 и другими нормативно-правовыми актами РФ, пенсия шахтерам назначается до достижения общеустановленного пенсионного возраста. Оформление выплат основывается на продолжительности труда с тяжелыми условиями.
Нормы статьи 30 ФЗ №400 устанавливают, что льготное страховое пособие назначается лицам по достижению 45 и 50 летнего возраста для женщин и мужчин соответственно.
Возможность раньше, чем остальные граждане РФ выйти на пенсию — главная привилегия шахтеров.
Это объясняется тем, что условия их труда признаны вредными. Досрочный уход на пенсию регламентируется Законом № 400—ФЗ от 28.12.2013.
Государством гарантирована досрочная пенсия шахтерам, если у них имеется определенное количество стажа работы в шахте.
В законе № 173—ФЗ от 17.12.2001 указано, что досрочное пенсионное обеспечение положено следующим категориям граждан:
- отработавшим на протяжении 25 лет в угольной промышленности в полную рабочую смену (это должно быть указано в трудовой книжке);
- сотрудникам горноспасательной службы;
- добытчикам полезных ископаемых в карьерах;
- лицам, которые занимаются обустройством коммуникаций и сооружений в шахтах;
- достигшим возраста выхода на пенсию.
Гражданам, трудовая деятельность которых заключается непосредственно в добыче полезных ископаемых (сланца, руды, шахтерам—уранщикам) и угля пенсионное обеспечение положено уже при двадцати годах стажа на подобных работах.
Достаточно 20 лет стажа для выхода на пенсию следующим категориям работников:
- горнорабочие в очистном забое;
- проходчики;
- машинисты угольных комбайнов;
- забойщики, которые добывают уголь при помощи отбойных молотков.
Доплаты к пенсии отдельным профессиональным категориям граждан
Выплаты по дополнительному социальному обеспечению, в виде доплат к пенсии, которые являются дополнительной социальной гарантией гражданам, работающих в особых и вредных условиях, согласно с действующими нормативными актами РФ могут быть установлены, при соблюдении ряда условий, следующим категориям граждан:
- Летному составу экипажей судов гражданской авиации (ГА), при условии получения пенсии и наличия выслуги лет на определенных должностях:
- мужчинам — не менее 25 лет;
женщинам — не менее 20 лет.
- Работникам предприятий угольной промышленности, выполнение должностных обязанностей которых в течение полного рабочего дня непосредственно связано с добычей угля и сланца, горнопроходческими работами в забоях, строительством шахт, включая сотрудников горноспасательных подразделений, которые являются пенсионерами и имеют соответствующую выслугу лет.
В случае увольнения с летной работы в связи с состоянием здоровья выслуга должна составлять не менее 20 лет для мужчин и 15 лет для женщин.